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確定崗位信息
（一）研究方向：腫瘤免疫調控機制研究、腫瘤耐藥分子機制研究、生物信息研究、lncRNA功能機制研究
01崗位職責
1.在PI指導下獨立承擔和開展課題研究；
2.良好的團隊意識及責任感，指導實驗室其他成員開展科研工作；
3.統(tǒng)籌實驗室整體管理。
02專業(yè)背景要求
1.腫瘤學、免疫學、細胞生物學、分子生物學、生物信息學、藥學、生物醫(yī)藥工程等相關專業(yè)博士學位。
03技能要求
1.良好的英文閱讀、溝通及寫作能力；
2.具有較好的相關領域研究經歷。
04其他
招聘人數(shù)：3人
團隊導師：胡穎
聯(lián)系方式：huying@hit.edu.cn（郵件主題標明為“應聘崗位+姓名+博士后招聘網(wǎng)”）
05所需材料
1：個人簡歷
2：發(fā)表的學術論文
3：既往的研究成果的描述
4：至少兩位推薦人的推薦信（含博士導師推薦信）
（二）研究方向：適應性免疫（免疫疾病或病毒感染動物模型）、噬菌體生物學、在體基因編輯、CRISPR篩選、計算生物學（單細胞數(shù)據(jù)分析、深度學習、虛擬篩選）、單分子力學或結構生物學（冷凍電鏡、大分子晶體學）研究背景
01崗位職責
1.在PI指導下獨立承擔和開展課題研究；
2.指導實驗室其他成員開展科研工作；
3.統(tǒng)籌實驗室整體管理。
02其他
招聘人數(shù)：3人
團隊導師：黃志偉
聯(lián)系方式：huangzhiwei@hit.edu.cn（郵件主題標明為“應聘崗位+姓名+博士后招聘網(wǎng)”）
03所需材料
1.Coverletter：簡要介紹既往學術成果，職業(yè)目標和研究意向等；
2.個人詳細簡歷：含聯(lián)系方式，教育背景，工作經歷，發(fā)表文章,曾獲獎項等信息；
3.3封推薦信（含博士導師推薦信）
（三）研究方向：人工智能藥物設計、智能醫(yī)學
01崗位職責
1.結合深度學習、生成模型、分子建模等AI技術，開發(fā)新一代小分子藥物設計與篩選算法；
2.構建AI驅動的靶點識別、藥物反應預測與個性化治療推薦系統(tǒng)；
3.深度參與多模態(tài)醫(yī)學數(shù)據(jù)（如基因組、影像、臨床表型等）的集成建模與醫(yī)學決策輔助系統(tǒng)開發(fā)；
4.推動AI方法在臨床轉化中的應用，與醫(yī)藥企業(yè)或醫(yī)院合作開展驗證研究；
5.發(fā)表高質量研究論文，協(xié)助項目申報與團隊建設。
02專業(yè)背景要求
1.生物信息學、計算機科學、人工智能、生物醫(yī)藥工程、計算化學、藥物化學等相關專業(yè)博士學位；
2.具備交叉學科背景、團隊協(xié)作能力與科研創(chuàng)新能力。
03技能要求
1.精通Python、R等主流科研編程語言，具備良好的數(shù)據(jù)處理與建模能力；
2.熟練掌握深度學習框架（如PyTorch、TensorFlow）及其在分子生成、虛擬篩選、藥物-靶點預測中的應用；
3.了解分子動力學模擬、分子對接、QSAR建模等基礎藥物設計技術；
4.有多模態(tài)醫(yī)學數(shù)據(jù)分析（如轉錄組、圖像、表型等）建模經驗者優(yōu)先。
04其他
招聘人數(shù)：4人
團隊導師：蔣慶華
聯(lián)系方式：qhjiang@hit.edu.cn（郵件主題標明為“應聘崗位+姓名+博士后招聘網(wǎng)”）
05所需材料
1.個人簡歷（含教育經歷、發(fā)表論文、研究經驗）
2.代表性論文全文
3.博士學位證書或預計獲得時間說明
（四）研究方向：生物信息學、組學數(shù)據(jù)挖掘
01崗位職責
1.聚焦單細胞轉錄組、空間轉錄組、蛋白質組等高維組學數(shù)據(jù)的系統(tǒng)整合與動態(tài)演化建模；
2.開發(fā)用于細胞圖譜構建、信號通路解析、疾病亞型分型等任務的算法與分析流程；
3.探索腫瘤異質性、免疫微環(huán)境、進化軌跡等復雜生物現(xiàn)象背后的組學機制；
4.與實驗/臨床團隊協(xié)作，驅動大數(shù)據(jù)在疾病機制研究和靶點發(fā)現(xiàn)中的實際應用；
5.支持團隊科研產出，包括論文撰寫、方法工具開發(fā)與代碼共享。
02專業(yè)背景要求
1.生物信息學、統(tǒng)計學、計算生物學、基因組學、生物統(tǒng)計或相關專業(yè)博士學位；
2.具備交叉學科背景、團隊協(xié)作能力與科研創(chuàng)新能力。
03技能要求
1.熟練掌握單細胞轉錄組、空間轉錄組、多組學數(shù)據(jù)分析方法，能獨立設計高通量數(shù)據(jù)分析流程；
2.熟悉主流分析平臺如Seurat、Scanpy、Monocle、CellRanger、Harmony、LIGER等；
3.具備高維數(shù)據(jù)挖掘、可視化和批量處理能力，掌握生物統(tǒng)計或機器學習方法者優(yōu)先；
4.熟悉Linux操作系統(tǒng)和高性能計算環(huán)境，具備良好的代碼習慣和文檔管理能力；
5.有腫瘤學、免疫學、干細胞等領域研究背景者優(yōu)先。
04其他
招聘人數(shù)：4人
團隊導師：蔣慶華
聯(lián)系方式：qhjiang@hit.edu.cn（郵件主題標明為“應聘崗位+姓名+博士后招聘網(wǎng)”）
05所需材料
1.個人簡歷（含教育經歷、發(fā)表論文、研究經驗）
2.代表性論文全文
3.博士學位證書或預計獲得時間說明
（五）研究方向：癌癥mRNA疫苗、納米醫(yī)學
01崗位職責
1.參與基于多組學數(shù)據(jù)的新抗原識別、序列優(yōu)化及疫苗設計策略研究；
2.負責mRNA疫苗遞送系統(tǒng)的開發(fā)與優(yōu)化，尤其是脂質納米顆粒（LNP）或多功能納米載體構建；
3.聯(lián)合免疫組學、動物模型或臨床數(shù)據(jù)，開展mRNA疫苗的功能驗證與機制研究；
4.探索mRNA與遞送系統(tǒng)在癌癥治療、免疫調節(jié)等方面的廣泛適用性；
5.結合團隊資源參與藥學、轉化醫(yī)學等方向的交叉協(xié)作，推動成果發(fā)表與產業(yè)轉化。
02專業(yè)背景要求
1.藥學、免疫學、生物化學、分子生物學、生物材料學、生物工程等相關專業(yè)博士學位；
2.具備交叉學科背景、團隊協(xié)作能力與科研創(chuàng)新能力。
03技能要求
1.具備mRNA疫苗設計與優(yōu)化經驗，熟悉序列工程、抗原設計、新抗原預測流程（如NetMHC、DeepHLApan等）；
2.熟悉脂質納米顆粒（LNP）或其它核酸遞送系統(tǒng)的構建與表征方法；
3.有動物實驗經驗者優(yōu)先，尤其是在腫瘤免疫模型、疫苗免疫效應評估方面有經驗；
4.了解納米材料-免疫系統(tǒng)相互作用機制，具備跨領域科研能力。
04其他
招聘人數(shù)：4人
團隊導師：蔣慶華
聯(lián)系方式：qhjiang@hit.edu.cn（郵件主題標明為“應聘崗位+姓名+博士后招聘網(wǎng)”）
05所需材料
1.個人簡歷（含教育經歷、發(fā)表論文、研究經驗）
2.代表性論文全文
3.博士學位證書或預計獲得時間說明
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原文出處：
https://life.hit.edu.cn/2025/0530/c13156a371273/page.htm
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